В Татарстане по итогам недели с 14 по 20 марта число вакансий по сравнению с неделей 14−20 февраля снизилось на 19%, пишет "БИЗНЕС Online".
Больше всего упало число вакансий в сферах "Страхование" (минус 50%), "Маркетинг, реклама, пиар" (минус 38%), "Высший менеджмент" (минус 38%), "Управление персоналом" (минус 37%), "Банки, инвестиции, лизинг" (минус 36%).
Менее всего сократился спрос на специалистов из сфер "Юриспруденция" (минус 11%) и "Консультирование" (минус 12%).
Однако в профобласти "Медицина, фармацевтика": наблюдается прирост вакансий — 32%.
Что касается резюме, то в Татарстане их прирост составил 9%. Наибольшая активность заметна среди соискателей IT-сферы (плюс 36%), профобласти "Инсталляция, сервис" (плюс 35%), "Административный персонал" (плюс 31%), "Маркетинг, реклама, пиар" (плюс 31%).
— Сейчас сложно строить однозначные предположения о причинах начавшегося роста резюме. За ним могут стоять первые небольшие сокращения либо предчувствие или страх нестабильности, которые толкают соискателей на поиск нового места работы. Еще одной причиной выхода людей на рынок может являться обыкновенный мониторинг рынка в поисках вакансий в наиболее стабильных компаниях или отраслях. Кроме того, для данного времени года характерно традиционное повышение активности у соискателей: весной после длинных праздников и выходных в феврале и марте люди вновь могут возвращаться к поиску работы или подработки. В апреле начнет складываться более точная картина происходящего как со стороны работодателей, так и со стороны соискателей, — рассказала руководитель пресс-службы "hh.ru Поволжье" Александра Севостьянова.
Из-за войны с Украиной сотни иностранных компаний прекратили или приостановили свою деятельность в России.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram. Что делать, если у вас заблокирован сайт "Idel.Реалии", читайте здесь.
